2026湖南永州市冷水滩区人民法院招聘聘用制审判辅助人员6人公告

发布时间：2026-04-02 11:27:35   责任编辑：admin

根据工作需要，现面向社会公开招聘编外聘用人员。

一、招聘原则坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘计划招聘聘用制审判辅助岗位一2名、岗位二3名、岗位三1名。

三、招聘岗位及资格条件

(一)岗位一应具备下列资格条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素质、道德品行、专业能力和职业操守，作风正派，品行端正，无违法犯罪行为;

3.学历要求：①法学类专业本科以上学历，并取得相应学位;②大学本科以上学历，并取得法律职业资格证(A证);(满足其一即可)

4.年龄：40周岁以下(1986年3月27日以后出生)，出生时间计算截止到招聘公告发布之日;

5.身体健康，五官端正，口齿清晰，反应机敏;

6.具有符合岗位要求的工作能力;

7.与其他单位无劳动关系;

8.聘用后，服从分配。

(二)岗位二应具备下列资格条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素质、道德品行、专业能力和职业操守，作风正派，品行端正，无违法犯罪行为;

3.学历要求：具有大专及以上学历;

4.年龄：40周岁以下(1986年3月27日以后出生)，出生时间计算截止到招聘公告发布之日;

5.熟悉电脑操作，掌握速录等岗位必须的业务技能;

6.身体健康，五官端正，口齿清晰，反应机敏;

7.具有符合岗位要求的工作能力;

8.与其他单位无劳动关系;

9.聘用后，服从分配。

(三)岗位三应具备下列资格条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治素质、道德品行、专业能力和职业操守，作风正派，品行端正，无违法犯罪行为;

3.学历要求：具有大专及以上学历;

4.持有C1机动车驾驶证以上，具备五年以上的驾驶经验;持有A1机动车驾驶证的优先;

5.限男性，年龄40周岁以下(1986年3月27日以后出生)，出生时间计算截止到招聘公告发布之日;

6.退役军人优先;

7.身体健康，五官端正，口齿清晰，反应机敏;

8.具有符合岗位要求的工作能力;

9.与其他单位无劳动关系;

10.聘用后，服从分配。

(四)有下列情形之一者，不得报名参加上述岗位的招聘：

1.曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的;

2.曾被开除公职或被人民法院、人民检察院辞退的;

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;

4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;

5.本人被依法列为失信联合惩戒对象的;

6.本人或近亲属在法院辖区内从事律师工作的;

7.有其他不适宜担任审判辅助人员情形的。

四、招聘程序发布招聘公告，现场报名与资格初审、笔试、技能测试、面试、体检、考察、公示和聘用。报名者应对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格。资格审查贯穿招聘全过程。

(一)现场报名

1.报名时间：2026年3月30日至2026年4月3日(工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)。

2.报名地点：永州市冷水滩区人民法院政治部(707办公室)。

3.报名材料：本人携带身份证、学历(学位)证明等材料原件及复印件、1张2寸近期免冠照片，现场填写《永州市冷水滩区人民法院招聘聘用制审判辅助人员报名表》。

4.资格审查：报名者应对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格。

(二)考试(时间另行通知)岗位一考试分为笔试和面试，笔试主要测试法律基础知识。综合总成绩100分，其中笔试占50%，面试占50%。岗位二考试分为技能测试和面试，技能测试主要进行电脑看打。综合总成绩100分，其中技能测试占50%，面试占50%。岗位三不进行笔试，以面试成绩结合查阅个人资料确定入围人员。综合总成绩均按四舍五入保留小数点后两位数。岗位一、岗位二综合总成绩相同的，以笔试、技能测试成绩确定排名顺序。

(三)体检体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》进行。由体检医院作出是否合格的结论。体检合格人员才能作为聘用对象。体检不合格可申请复检一次，出现体检不合格或者弃权时，可按总成绩依次递补进行体检。

(四)考察体检合格人员按招聘岗位计划进入考察，考察内容、标准参照公务员考察标准进行。考察结果不宜招聘的或放弃考察的，可在相应岗位人员中按总成绩从高到低递补并参加体检和考察。

(五)研究决定由永州市冷水滩区人民法院党组研究确定拟聘用人员。

(六)公示将确定的拟聘用人员，在本院官网进行公示，公示期为5天。

(七)聘用公示期满，对没有反映问题的或反映的问题经查实不影响聘用的，按规定与指定的劳务派遣公司签订劳动合同并实行试用期制度。反映的问题对聘用有影响并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

五、薪酬待遇岗位待遇参照本院现有同岗位聘用制审判辅助人员待遇执行。

六、联系方式永州市冷水滩区人民法院政治部

联系电话：0746-8324337

永州市冷水滩区人民法院

2026年3月27日